Publié le 07-09-2025
Emanation française d'une institution caritative quasi millénaire, l'Ordre de Malte France est une association catholique hospitalière, qui place la Charité au cœur de son engagement.
Elle agit ainsi auprès des plus fragiles à travers des initiatives de terrain dans les secteurs de la solidarité, de la santé, du médico-social, et du secourisme.
Reconnue d'utilité publique depuis 1928, l'association est également agréée de sécurité civile.
L'Ordre de Malte France intervient en France et dans 36 pays avec un budget d'environ 92,6 M€, 2 000 collaborateurs, et grâce à un réseau de 13 300 bénévoles.
Aujourd'hui, le développement de ses ressources financières constitue un enjeu stratégique majeur pour renforcer et déployer de nouvelles actions de solidarité.
Avantages :
* RTT
* Mutuelle prise en charge à 90%
* Ticket Restaurant
* Télétravail partiel possible
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources, Marketing et Communication, vous êtes un des moteurs du développement des ressources financières de l'association.
Vous avez ainsi la charge de développer les financements de l'association auprès de bailleurs privés et institutionnels, et auprès de grands donateurs.
Manager d'une équipe de 2 collaborateurs, vous avez une double mission?:
conquérir de nouveaux partenaires et fidéliser durablement ceux déjà engagés.
Vos missions principales :
Définir et mettre en œuvre une stratégie ambitieuse de prospection auprès d'entreprises, fondations, bailleurs nationaux et européens, grands donateurs, avec un objectif clair :
élargir et diversifier le portefeuille de partenaires de l'association pour assurer le développement des ressources financières de l'association
* Aller au-devant des prospects (entreprises et financeurs institutionnels) :
prise de contact, identification d'opportunités, présentation des besoins de l'association et négociation des partenariats.
* Consolider les partenariats existants :
développer une relation sur mesure avec les partenaires de l'association, organiser des temps forts (rencontres, visites de terrain) pour renforcer leur engagement.
* Accompagner les équipes opérationnelles dans la structuration et la valorisation de projets porteurs à destination des partenaires, et dans la réponse aux appels à projets, en fonction des besoins exprimés
* Piloter l'ensemble des étapes de la relation partenariale, de la prospection, la contractualisation, le suivi administratif et comptable, jusqu'à la mise en œuvre des engagements contractuels, en lien avec les équipes dédiées
* Assurer le suivi et le développement des particuliers grands donateurs de l'association, notamment par l'organisation d'un événement annuel de collecte, l'animation d'un comité de soutien, et la conception d'un parcours relationnel dédié tout le long de l'année
* Suivre et atteindre des objectifs financiers ambitieux, mesurer la performance via des KPIs et outils CRM.
Avec son équipe, le ou la Responsable œuvre à l'atteinte des objectifs budgétaires fixés de concert avec les équipes opérationnelles.
Son rôle central requiert des interactions avec l'ensemble des directions « métier » (la Direction de la solidarité et du Secourisme, la Direction hospitalière France et la Direction hospitalière internationale) et les directions « support » (affaires juridiques, comptabilité, communication notamment), ainsi qu'avec la gouvernance et les bénévoles sur le terrain.
Parmi les enjeux à venir, l'association souhaite investiguer le champ des opportunités de développement des ressources via les fonds européens, et développer le mécénat local auprès d'entreprises en régions.
Qualités requises
Nous recherchons un développeur avant tout, un(e) professionnel(le) doté(e) d'un fort sens commercial et capable de faire grandir un portefeuille stratégique de financements.
Vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience réussie en développement commercial, fundraising, partenariats ou business development dans le secteur associatif, entrepreneurial ou philanthropique.
Vous êtes reconnu(e) pour votre talent de prospecteur/chasseur et votre capacité à convaincre des interlocuteurs de haut niveau (dirigeants, institutionnels, grandes entreprises).
Une connaissance des enjeux juridiques et fiscaux afférents au mécénat est nécessaire.
Vous avez idéalement déjà mené des démarches de montage de projets financés (Fondations, AFD, Union Européenne.
).
· Vous êtes à l'aise avec les outils de pilotage (KPIs), CRM et suivi budgétaire.
· Vous avez des excellentes capacités relationnelles et un fort sens de l'écoute.
Vous faites preuve d'autonomie, proactivité et
Fiches métiers
Réalise les opérations culturales arboricoles ou viticoles (préparation des sols, plantation, taille, ébourgeonnage, application de produits phytosanitaires, récolte, ...) selon les objectifs de production (quantité, qualité, variétés, ...) et selon les r
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP/BEP Agricole en conduite de production agricole option vigne et vin, en production horticole option production fruitière.Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur sans diplôme particulier.Un Bac professionnel ou BTS Agricole en viticulture-oenologie peut être demandé pour les fonctions d'encadrement en viticulture.Un Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole -BPREA- est requis pour l'obtention de financements spécifiques (prêts bonifiés) destinés à faciliter l'installation des jeunes agriculteurs.Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(vent)t être demandé(s).
Réalise les opérations d'élevage de bovins ou d'équins (soins d'entretien, reproduction, ...) selon les règles d'hygiène, de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production (rendement, ...).Peut cultiver les plantes destinées à l'al
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP/BEP Agricole en productions animales et agricoles, agriculture et élevage.Il est également accessible avec une expérience professionnelle en élevage sans diplôme particulier.Un Bac Professionnel ou un BTS Agricole en gestion et conduite d'exploitation agricole ou en productions animales peut être demandé pour les fonctions d'encadrement.Un Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole -BPREA- est requis pour l'obtention de financements spécifiques (prêts bonifiés) destinés à faciliter l'installation des jeunes agriculteurs.Des permis et habilitations spécifiques sont requis pour le transport des animaux.
Réalise les opérations d'élevage hors-sol ou sur sol de lapins ou de volailles selon les règles d'hygiène, de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production.Peut transformer et commercialiser des produits issus de l'élevage (viande
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP/BEP Agricole en productions animales et agricoles, agriculture et élevage, élevage spécialisé (aviculture, cuniculiculture, ...).Il est également accessible avec une expérience professionnelle en élevage sans diplôme particulier.Un Bac Professionnel ou un BTS Agricole en gestion et conduite d'exploitation agricole ou en productions animales peut être demandé pour les fonctions d'encadrement.Un certificat de production, transformation et commercialisation des palmipèdes à foie gras peut être requis pour les postes de gaveur.Les recrutements peuvent être ouverts sur contrats de travail saisonniers.Un Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole -BPREA- est requis pour l'obtention de financements spécifiques (prêts bonifiés) destinés à faciliter l'installation des jeunes agriculteurs.
Réalise les opérations d'élevage d'ovins ou de caprins (soins d'entretien, reproduction, suivi sanitaire, ...) de plein air, hors sol, selon les règles d'hygiène, de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production.Peut transformer e
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP/BEP Agricole en productions animales et agricoles, agriculture et élevage.Il est également accessible avec une expérience professionnelle en élevage sans diplôme particulier.Un Bac Professionnel ou un BTS Agricole en gestion et conduite d'exploitation agricole ou en productions animales peut être demandé pour les fonctions d'encadrement.Des formations spécifiques ou des spécialisations (titre homologué de berger, certificat de Conduite d'élevage caprin et commercialisation de produits, ...) peuvent être demandées pour les postes de berger, d'éleveurs caprins, ...Un Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole -BPREA- est requis pour l'obtention de financements spécifiques (prêts bonifiés) destinés à faciliter l'installation des jeunes agriculteurs.Les recrutements peuvent être ouverts sur contrats de travail saisonniers.Des permis et habilitations spécifiques sont requis pour le transport des animaux.
Réalise les opérations d'élevage (nourrissage, reproduction, soins d'entretien, ...) de porcs en verraterie, en maternité, ou en engraissement, ... selon les règles d'hygiène, de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production.Peut
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP/BEP Agricole en productions animales et agricoles, agriculture et élevage.Il est également accessible avec une expérience professionnelle en élevage sans diplôme particulier.Un Bac Professionnel ou un BTS Agricole en gestion et conduite d'exploitation agricole ou en productions animales peut être demandé pour les fonctions d'encadrement.Un Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole -BPREA- est requis pour l'obtention de financements spécifiques (prêts bonifiés) destinés à faciliter l'installation des jeunes agriculteurs.
Réalise les opérations de mise en culture (semis, repiquage, traitement, récolte, ...) d'espèces végétales (horticole, maraîchère, pépinière) selon les règles de sécurité et les objectifs d'exploitations (commerciaux, qualitatifs, ...).Peut réaliser les o
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP/BEP Agricole en production horticole spécialité production florale et légumière.Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur sans diplôme particulier.Un Bac professionnel ou BTS Agricole en production horticole peut être demandé pour les fonctions d'encadrement.Un Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole -BPREA- est requis pour l'obtention de financements spécifiques (prêts bonifiés) destinés à faciliter l'installation des jeunes agriculteurs.Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être exigé(s).
Crée et conçoit des lignes nouvelles (style, forme, matières, coloris, ...) de produits textiles (habillement, tissu, ...), d'articles chaussants ou d'accessoires de mode (bijoux, ...) en tenant compte du style et de l'image de la marque, et des impératif
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Master (M1, Master professionnel, diplôme d'école des arts appliqués, ...) en stylisme de mode, impression textile, mode et environnement, ... complété par une expérience professionnelle dans le secteur de l'habillement, de la confection ou de la chaussure.Il est également accessible avec une expérience professionnelle en modélisme (chaussure ou habillement) complétée par une formation en stylisme.La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères (anglais, italien, ...) peut être requise.La maîtrise de l'outil informatique (logiciel de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur - CAO/DAO - et de modélisation, palette graphique, ...) est exigée.
Organise la planification de l'activité, la gestion administrative et le développement commercial d'une structure dans le domaine de l'assurance (agence, délégation départementale, ...), selon la politique commerciale de l'établissement et la réglementati
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (Master professionnel, diplôme d'école de commerce, de l'Ecole Nationale d'Assurance, ...) en assurance, finance ou commerce, complété par une expérience professionnelle de management commercial dans le secteur des entreprises de services (assurance, banque, finance, grande distribution).
Enquête sur l'origine de sinistres (accidents, incendies, dégâts des eaux, ...). Evalue le montant des dommages (corporels, matériels, économiques, ...) et propose une indemnisation aux parties concernées (victimes, assurés, ...) selon la réglementation d
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Master (Master professionnel, diplôme de grandes écoles, ...) dans les secteurs du droit, de l'assurance complété par une expérience professionnelle dans le secteur de l'assurance.L'expérience professionnelle ou la connaissance d'un secteur spécifique (bâtiment, immobilier, transport, médical, ...) peut être requise selon le secteur d'intervention.L'accès dans les services de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie s'effectue sur concours.Des agréments ou des certifications professionnelles (délivrés par le Ministère de la Justice ou par une Fédération d'Experts en assurances) sont exigés pour exercer les fonctions d'expert en assurances dans des domaines spécifiques ou pour intervenir dans une procédure judiciaire.
Supervise et coordonne les activités d'un service/groupe/département spécialisé (production, sinistres, ...) selon les procédures qualité et la réglementation de l'assurance.Peut établir des contrats de partenariat.Peut animer des actions de formation int
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, diplôme de l'Ecole Nationale des Assurances, diplôme d'école d'ingénieur, ...) en assurance, droit, management, ressources humaines, ... complété par une expérience professionnelle dans le secteur de l'assurance (gestion de sinistre, souscription, management commercial, ...).