Publié le 25-11-2025
Description du poste :
Notre client est un promoteur immobilier français indépendant, parmi les plus solides, dynamiques de la profession.
Il se distingue actuellement par sa forte activité, avec une importante présence en local et un développement dynamique de nouveaux projets.
Solidement établi sur les Pays de la Loire, sa solidité financière et la qualité de ses programmes font de lui un acteur éminent et une référence incontestée dans le domaine immobilier.
Bénéficiant d'un circuit de décision court qui permet de gagner en efficacité, comités d'engagement rapides et de bilans financiers compétitifs, il favorise également la responsabilisation de chaque collaborateur et offre un grand degré d'autonomie.
Il recherche aujourd'hui un profil de Responsable développement foncier H/F pour son agence de Nantes.
Vous rechercherez et négocierez des terrains destinés à la réalisation de programmes immobiliers résidentiels neufs.
Vous interviendrez de l'identification foncière à l'achat terrain.
***Identification et prospection de fonciers constructibles (veille, analyse urbaine, relations propriétaires)
* Étude de faisabilité technique, financière et juridique des projets immobiliers
* Montage des dossiers de permis de construire en coordination avec architectes, bureaux dʼétudes et collectivités
* Négociation des promesses de vente et suivi des démarches administratives (urbanisme, domanialité, environnement)
* Coordination des différents intervenants du projet jusquʼà la signature notaire
* Interface avec les services internes (juridique, technique, commercial) pour garantir la viabilité du projet
De formation supérieure (Bac+5 Ecole de Commerce, Ingénieur, Urbanisme.
), vous disposez d'une expérience réussie en développement foncier, en diffus.
Vous faites preuve de persuasion et d'une habilité pour la négociation, capacité d'écoute et d'analyse, d'un réel sens des responsabilités et de l'organisation.
Doté d'excellentes compétences en communication, vous saurez créer des relations fructueuses avec les propriétaires et les partenaires.
Esprit entrepreneurial, sens de la performance, recherche de l'excellence et volonté d'apporter votre propre valeur ajoutée sur le long terme.
Perspectives d'évolution et formation en interne.
Charte Télétravail.
Package:
rémunération fixe, rémunération variable, primes d'atteinte et de dépassement d'objectif, véhicule de fonction + avantages groupe (TR, mutuelle, CE, PEE, participation/intéressement, formation internes, séminaires.
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)
Agence localisée à Nantes.
Fiches métiers
