Publié le 05-05-2025
Descriptif du poste:
En tant que Responsable Développement RH, au sein d'une équipe, vous aurez pour principales missions :
* Développer la marque employeur en lien avec la stratégie du Groupe ;
* Gérer la campagne d'alternance, développer les relations écoles ;
* Coordonner les recrutements, en lien avec l'équipe Talent Acquisition ;
* Participer au développement de la mobilité interne (gestion des candidatures internes, participation au comité mobilité, actions de communication interne.
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) ;
* Gérer la politique de cooptation ;
* Assurer un rôle de conseil et de support auprès des différents interlocuteurs (RH, opérationnels) pour toutes les questions en lien avec votre périmètre ;
* Assurer un reporting de votre activité.
Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.
* Rémunération fixe + variables,
* 2 jours de Télétravail par semaine.
Profil recherché:
Vous êtes diplômé d'un master 2 en ressources humaines minimum et justifiez d'une expérience d'au moins 7 ans à un poste similaire.
Vous avez un niveau d'anglais à minima professionnel (à l'écrit et à l'oral).
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