Publié le 28-07-2025
Descriptif du poste:
Directement rattaché(e) au Directeur Marketing & Partenariats, en tant que Responsable Communication, vous serez en charge de la stratégie de communication globale pour l'ensemble de nos marques (B2B et B2C).
Votre rôle couvrira les domaines suivants :
Développement de notre présence sur les réseaux sociaux ;Gestion de l'e-réputation de toutes nos marques ;Supervision de tous les contenus créatifs et rédactionnels.
Pilotage des campagnes de communication offline, y compris la publicité TV pour nos produits et marques ;Gestion de la communication interne et institutionnelle du groupe ;Relations presse.
En détail :
Vous serez Responsable de la communication du groupe, avec les missions suivantes :
Superviser la création de supports de communication variés (vidéos, contenus rédactionnels, supports print et digitaux) pour toutes nos marques ;Définir et piloter la stratégie réseaux sociaux :
fixer des objectifs clairs, coordonner le planning éditorial, superviser la production et publication des contenus, ainsi que la modération des avis ;Suivre, analyser et optimiser les performances des campagnes TV (notamment pour Assurpeople.
com) et gérer les relations avec l'agence média pour l'achat d'espace publicitaire ;Analyser les résultats et optimiser les performances des actions sur réseaux sociaux et campagnes TV.
Stratégie et optimisation de la performance :
Identifier les forces, faiblesses, opportunités et menaces liées à votre périmètre ;Optimiser les moyens mis en œuvre en fonction des résultats obtenus ;Proposer et prioriser des actions correctives ou innovantes pour améliorer la performance globale ;Identifier de nouvelles opportunités et canaux de communication pour répondre aux enjeux du groupe ;Tester et calibrer de nouvelles initiatives.
Management d'équipe :
Vous encadrerez une équipe de 2 collaborateurs :
1 Community Manager1 Cheffe de Projets Communication
Votre mission managériale inclura :
Organiser et coordonner le travail de votre équipe ;Assurer la qualité et la bonne exécution des projets ;Valider les productions avant diffusion ;Identifier les besoins d'évolution (outils, organisation, formations) et proposer des solutions adaptées.
Profil recherché:
Vous avez un Master 2 en Communication ou Marketing (formation école de commerce ou équivalent) et avez minimum 4 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous avez :
Une forte capacité d'organisation, d'animation et de conviction ;
Une excellente connaissance des médias et de l'achat/vente d'espaces publicitaires offline (TV, affichage, radio, etc.
) ;Une maîtrise du community management ;Une forte appétence pour le digital ;Des méthodes de travail rigoureuses, autonomes et organisées, avec un bon esprit de synthèse ;L'esprit d'équipe, et une capacité à vous remettre en question ;Le goût du challenge, une approche proactive et tournée vers les solutions ;Une aisance relationnelle et de très bonnes capacités de communication.
Rémunération :
Un fixe + prime sur objectifs + prime de participation Les avantages :
- 12 jours de RTT- 2 jours de télé travail par semaine- Prise en charge à 50 % des frais de transports en commun- Participation aux frais de restauration via leur restaurant d'entreprise- Mutuelle et prévoyance :
Financées respectivement à 67 % et 81 % par l'employeur- Retraite :
Dispositif d'épargne retraite supplémentaire- CSE :
Des offres privilégiées (événements sportifs, cinéma, chèques-cadeaux, .
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)- Convivialité :
De nombreuses animations tout au long de l'année (massages, barbecues, soirées d'entreprise, .
Fiches métiers
