Publié le 09-06-2025
POSTE :
Juriste Droit Social - Généraliste RH H/F
DESCRIPTION :
Vos missions :
Phase 1 :
De Juin à Novembre 2025 Remplacement de la RRH Fonctions Supports :
En lien avec lassistante RH et les équipes managériales, vous intervenez sur un périmètre de 5 entités juridiques (280 salariés, 3 conventions collectives transport, formation, hôtellerie restauration) :
- Accompagnement des managers dans la gestion des équipes,
- Gestion des relations sociales (CSE, accords collectifs, suivi),
- Gestion des relations individuelles (reporting social, disciplinaire, contentieux),
- Recrutement :
définition du besoin, conduite des entretiens avec les managers.
Phase 2 :
À partir de Décembre 2025 Généraliste RH / Juriste en droit social :
Votre poste évolue vers une fonction transversale au service de lensemble des filiales :
- Reporting réglementaire social,
- Déploiement et mise à jour des modèles juridiques RH,
- Recherches et recommandations en droit social,
- Création de veilles et animations de formations internes,
- Suivi des contentieux et prévention des risques juridiques.
Ce que vous allez aimer chez nous :
- Un parcours dintégration individuel et sur mesure,
- Des évolutions internes et mobilités possibles dans un groupe qui grandit,
- Des avantages concrets :
CSE, intéressement, Télétravail, crèche, salle de sport, resto dentreprise, Action Logement, équipement complet
- Une équipe dynamique où entraide et bonne humeur sont de rigueur.
PROFIL :
Votre profil :
- Formation supérieure Bac +5 en Ressources Humaines, avec une spécialisation en droit social,
- Expérience de 5 à 8 ans minimum sur un poste similaire (idéalement en environnement multi-conventions),
- Solides compétences juridiques et opérationnelles RH,
- Rigueur, capacité danalyse et esprit de synthèse,
- Aisance relationnelle, sens de la pédagogie, autonomie et esprit déquipe.
Ref :
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Fiches métiers
