Publié le 05-09-2025
Descriptif du poste:
Vos missions principales :
- Rédaction des contrats de travail, avenants, règlements intérieurs- Gestion de procédures disciplinaires, ruptures conventionnelles, licenciements- Conseil opérationnel aux clients (PME, TPE, associations) sur les questions sociales courantes- Participation à la veille réglementaire et à la rédaction de notes internes- Appui juridique aux équipes paie et comptables
Profil recherché:
Profil recherché :
- BAC+5 en Droit social ou équivalent (Master 2, DJCE.
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)- Minimum 2 ans d'expérience en cabinet ou structure équivalente- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du contact client- Bonne capacité d'analyse, esprit de synthèse, goût pour le travail en équipe
Pourquoi ce cabinet ?- CDI à pourvoir immédiatement- Télétravail 1 à 2 jours par semaine- Locaux modernes, ambiance bienveillanteAvantages :
primes, mutuelle, chèques cadeaux, formations régulières
Envie de relever un nouveau challenge dans un environnement stimulant ?Postulez en toute confidentialité, nous étudierons votre candidature avec attention.
Fiches métiers
Conseille et informe des personnes physiques ou morales en matière juridique et judiciaire, établit des actes juridiques et effectue la gestion de contentieux.Peut présenter oralement la défense de clients au cours de plaidoiries, peut veiller à la sécuri
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+4 (M1, IUP, ...) à Master (Master professionnel, Master recherche, ...) en droit complété par une spécialisation (avocat, assurance, finance, fiscalité, ...).La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, est requise.