Publié le 19-10-2025
RESPONSABILITÉS :
Notre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d'ingénierie du parc nucléaire en exploitation ainsi que sur les projets de nouveau nucléaire.
Vous serez intégré.
e à notre équipe électricité :
?️ Vos futures missions :
- Vous réalisez des documents d'ingénierie ;
- Vous effectuez la conception et le suivi des réalisations sur sites ;
- Vous surveillez et suivez les études de fournisseurs ;
- Vous animez des réunions avec les différentes parties prenantes d'une affaire ;
- Vous sécurisez les différents jalons du projet associés aux différentes phases d'activité ;
- Vous participez à des recettes usine chez les fournisseurs.
PROFIL RECHERCHÉ :
⚙️ Vous êtes :
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en génie électrique ou généraliste avec une orientation électricité, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste à dominante études électrique ?
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur ainsi que votre autonomie ?
? Pourquoi nous rejoindre ?
Des perspectives concrètes d'évolution :
• Un parcours d'intégration structuré, avec accompagnement de proximité,
• Une politique de formation continue et un accès à notre réseau d'experts métiers,
• Des opportunités d'évolution interne sur des fonctions techniques, projets ou managériales.
Un environnement stimulant :
• Des projets variés, techniquement pointus, dans des secteurs à forts enjeux (nucléaire, pharma, énergie, industrie lourde),
• Une culture de l'exigence et du “faire bien du premier coup”, portée par l'ensemble des équipes,
• Des agences à taille humaine, favorisant l'autonomie, l'initiative et le collectif.
Une entreprise qui agit :
• Une démarche RSE concrète et suivie :
plan climat, actions solidaires, inclusion,
• Une forte culture sécurité :
“La vie d'abord” est plus qu'un slogan,
• Un groupe indépendant, qui investit dans ses équipes et dans l'avenir.
? D'autres avantages ?
- Forfait cadre 218 jours avec des RTT + 4 ours de Télétravail /mois
- Participation + intéressement + gratification individuelle + carte ticket restaurant ou panier repas en fonction du poste
- CSE attractif :
chèques vacances, cartes cadeaux, tickets ciné, voyages, sorties, etc.
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⏳ Les étapes du processus de recrutement :
- Echange téléphonique de 20 min avec Mathilde, Chargée de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé.
- Entretien physique ou visio avec Vincent N+1, pour vous préciser les enjeux de l'équipe et les contours du poste.
- Entretien physique (si cela n'a pas été fait - précédemment) afin de rencontrer Karim N+2 et découvrir nos locaux et équipes.
✔️ Vous vous reconnaissez au travers de cette offre? Ecrivez la suite de votre histoire en rejoignant le groupe ORTEC!
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