Publié le 13-09-2025
POSTE :
Gestionnaire Paie et Social Sénior Bilingue CDI H/F
DESCRIPTION :
Rejoignez un cabinet à taille humaine où votre expertise en paie sera valorisée !
Nous recherchons actuellement pour notre cliente, un(e) Gestionnaire Paie et Social Sénior en CDI pour intégrer un cabinet d'expertise comptable dynamique et chaleureux situé au coeur de Paris 8.
Pourquoi les rejoindre ?
- Une ambiance saine et collaborative :
notre cliente cultive un environnement de travail convivial et bienveillant où l'esprit d'équipe prime.
- Un portefeuille calibré :
Avec environ 250 paies à gérer, elle veille à maintenir une charge de travail équilibrée pour garantir un travail de qualité et préserver le bien-être des collaborateurs.
- Un cadre international stimulant :
Rejoignez une structure en lien avec des clients variés, qui vous permettra d'évoluer dans un contexte multiculturel.
- Des opportunités d'évolution :
ma cliente croit au potentiel de ses talents et offre des perspectives de croissance au sein du cabinet.
Vos missions clés :
Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Paie, vous serez un acteur central dans la gestion des dossiers clients et le maintien d'un haut niveau de satisfaction.
Vous serez amené(e) à :
- Piloter et organiser la production des dossiers de votre portefeuille, tout en garantissant leur conformité.
- Accompagner vos clients sur des problématiques de paie et d'administration du personnel.
- Paramétrer les dossiers dans Silae Expert (entrées, sorties, organismes, taux, etc.
).
- Réaliser ponctuellement des audits de paie pour garantir la précision des données.
- Vous tenir informé(e) des évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de droit social.
- Rémunération :
42k-45K€ sur 12 mois
- Contrat :
CDI, statut cadre 39h/semaine
- Tickets-restaurants
- Bonus sur objectif 5%
- Télétravail 3 jours par semaine et possibilité de Télétravailler à 100% si hors Ile-De-France
PROFIL :
Profil recherché :
- Expérience confirmée :
Vous êtes titulaire d'une formation en paie (Bac +2 minimum) et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
- Compétences techniques :
Maîtrise du logiciel Silae (paramétrages avancés requis).
- Langues :
Maîtrise de l'Anglais niveau courant/bilingue .
- Qualités humaines :
Organisation, rigueur, discrétion et assertivité sont les clés de votre succès dans ce poste.
Rejoignez une équipe de collaborateurs engagés où l'expertise et l'humain se conjuguent au quotidien.
Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et faites le choix d'un cabinet qui valorise votre talent et investit dans votre avenir.
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