Publié le 02-08-2025
Rejoignez un cabinet indépendant composé d'une vingtaine de collaborateurs !
La clientèle est composée de TPE/PME dans les secteurs suivants :
commerce, BTP, artisans, etc.
En tant que Gestionnaire de paie, vous aurez en charge un portefeuille de 300 paies sous la supervision directe de la responsable de service avec les missions suivantes :
- établir les bulletins de paie
- saisir les éléments variables de paie
- réaliser les déclarations auprès des organismes
- gérer les entrées/sorties des salariés
La connaissance du logiciel SILAE serait un plus.
Horaire de travail :
contrat de 35h
Avantages divers :
- rattrapage des heures supplémentaires - intéressement - bureaux individuels de deux/trois personnes - Télétravail possible
On en discute ?
De formation supérieure en gestion de la paie, vous disposez d'une première expérience significative en Cabinet d'Expertise Comptable sur un poste similaire (3 ans minimum).
Votre capacité à travailler en autonomie et un bon relationnel sont indispensables pour cette fonction.
Votre candidature sera traitée en toute discrétion par Ambre Chassais.
Fiches métiers
