Publié le 21-08-2025
Dans le cadre d'un CDI à temps plein, nous recrutons un(e) Gestionnaire Paie H/F, basé(e) à notre siège social à Nantes.
Intégré(e) au sein du pôle RH, dans une équipe de 3 personnes, vous assurez la gestion complète de la paie et des obligations sociales pour environ 400 salariés :
- Préparer, élaborer et contrôler les bulletins de paie
- Réaliser les déclarations sociales (DSN, DOETH, taxe d'apprentissage.
.
.
)
- Superviser les dossiers maladie et prévoyance
- Contribuer au paramétrage du logiciel de paie (Decidium/ADP) en lien avec notre prestataire
- Assurer les liens avec les autres services dont la direction administrative et financière
- Assurer une veille réglementaire pour garantir la conformité des processus
Ce poste est fait pour vous si.
.
.
- Vous avez une expérience confirmée, d'au moins 5 ans, en gestion de la paie
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, discrétion et autonomie
- Vous aimez conjuguer technicité et sens du service
- Vous avez un bon relationnel et aimez le travail en équipe
- Vous êtes à l'aise avec Excel (TCD, fonctions avancées) et les logiciels de paie (la connaissance de Decidium ADP est un plus)
Nos avantages et conditions de travail :
- Temps de travail organisé sur 4 jours et demi
- Rémunération définie selon profil
- Ticket restaurant
- Mutuelle à cotisation unique familiale
- Télétravail
Envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez une structure engagée pour la santé au travail et l'amélioration des conditions de travail.
Déroulement des entretiens
Les entretiens débuteront à partir de début août et se dérouleront en plusieurs étapes :
1.
Premier échange téléphonique - prise de contact et validation du parcours.
2.
Test technique - évaluation des compétences.
3.
Entretien avec la chargée de recrutement et la responsable paie - approfondissement des motivations et des savoir-faire.
4.
Entretien final avec la DRH - phase finale.
Fiches métiers
