Publié le 16-05-2025
Vos missions principales :
En collaboration directe avec l'Expert-Comptable et les Associés :
* Vous gérez un portefeuille clients multi-conventions de A à Z
* Vous établissez les bulletins de paie et les déclarations sociales dans les délais impartis
* Vous assurez la gestion administrative du personnel :
entrées/sorties, contrats de travail, DPAE, ruptures, attestations.
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* Vous conseillez les clients sur les obligations légales, conventionnelles et réglementaires en matière de paie et de droit du travail
* Vous suivez l'évolution de la législation sociale et appliquez les mises à jour nécessaires
* Vous travaillez en lien étroit avec les autres pôles du cabinet (comptabilité, juridique.
) dans un esprit d'équipe et de coopération
Votre profil :
* Formation Bac +2/3 en paie, RH ou droit social
* Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire
* Vous maîtrisez un logiciel de paie (Silae est un plus) et vous êtes à l'aise avec les conventions collectives
* Rigueur, autonomie, sens du service client et bon relationnel sont vos meilleurs alliés au quotidien
¿ Ce que le cabinet vous offre :
* CDI à pourvoir dès que possible
* Rémunération motivante, à négocier selon votre expérience
* Possibilité de Télétravail partiel selon votre autonomie
* Ambiance conviviale, management bienveillant et locaux agréables
Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, entouré(e) de collègues soudés et de clients variés ?
Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui et venez rencontrer une équipe qui a le sourire !
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