Publié le 06-11-2025
La Filière TP & EAUX continue sa transformation en structurant son maillage.
Dans le cadre d'une création de poste les équipes de LNTP et de CHRISTAUD recherchent un(e) Directeur(trice) de secteur F/H pour les sites en Haute et Basse Normandie pour porter et déployer les activités Eau et TP.
Rattaché(e) au Directeur de territoire, vous travaillerez en étroite collaboration avec les Responsables des sites.
Vos objectifs seront d'allier proximité, qualité de service et performance.
Vos missions seront engageantes et se dérouleront principalement sur le terrain avec vos équipes ; des déplacements hebdomadaires (2jours/semaine) sur votre territoire sont à prévoir.
Vos principales missions et responsabilités:
Développer et piloter la politique commerciale et le déploiement de l'activité TP et Eau sur le périmètre.
Représenter l'entreprise auprès des clients et fournisseurs, partenaires ou institutions locales.
Identifier les opportunités de développement territorial, notamment la création de nouvelles agences ou antennes locales.
Mener des analyses de marché pour repérer les potentiels de croissance et les niches d'activité à fort impact.
Animer, manager et faire monter en compétences les équipes des agences.
Construire et suivre les budgets régionaux.
Analyser les comptes de résultats, assurer le suivi des indicateurs commerciaux et de rentabilité.
Garantir un environnement de travail sécurisé et conforme aux procédures.
Le poste est ouvert aux candidats(es) qui possèdent une expérience similaire de 5 ans minimum, dans le commerce, gestion ou management, idéalement acquise en multisites et disposant d'une formation Bac +2 minimum.
Un intérêt pour les produits techniques dans le secteur du TP et/ou de la gestion de l'eau potable est un plus.
Vous devez également être à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques.
Au-delà des compétences techniques, nous attachons une grande importance à votre savoir-être; votre sens des responsabilités, votre facilité à prendre des décisions ainsi que votre sens de l'écoute, vous garantiront le succès de vos missions !
Nous vous proposons :
- Un poste en CDI au forfait jour
- Basé à Caen
- Rémunération :
fixe à partir de 55 000 € brut annuel, incluant primes de vacances + variable
- Un véhicule de fonction
- Possibilité d'une journée de Télétravail par semaine
- Une réelle politique de partage :
- Accords d'intéressement et participation,
- Primes (primes d'été + noël),
- Plan d'Epargne Groupe :
Fond Commun de Placement (avec un abondement à 40%)
- Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
La possibilité de construire votre parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes, géographiques et fonctionnelles au sein du groupe, dans le cadre de notre politique de mobilité.
De plus, un parrain ou marraine vous sera également attribué pour personnaliser votre parcours d'intégration et votre plan de formation.
Un intérêt pour cette annonce ?
Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger ensemble !
Déroulement du processus de recrutement :
1.
Entretien téléphonique avec RH
2.
Un entretien Manager + Directeur de Territoire
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groupesamserecrute.
fr/notre-processus-de-recrutement
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