Publié le 27-07-2025
Heiko recrute son/sa futur(e) Directeur·trice Marketing & Communication !
Tu veux rejoindre une marque en pleine expansion, qui bouscule les codes de la restauration rapide et du marketing food ?
Tu veux piloter une stratégie à 360°, à la croisée du branding, de l'acquisition, du CRM et de la com' terrain ?
Tu veux un rôle clé, à la tête d'un réseau de franchises en pleine croissance ?
Welcome chez Heiko.
Ta mission (si tu l'acceptes) :
En lien direct avec la direction, tu seras le chef d'orchestre de la stratégie marketing et communication du réseau, avec un triple enjeu :
* Développer la notoriété de la marque à l'échelle nationale (et au-delà)
* Booster le trafic et les ventes des restaurants franchisés
* Structurer et animer la stratégie de marque 360, en gardant une vraie cohérence et une créativité assumée
Tes responsabilités (et ton terrain de jeu) :
Tu piloteras le pôle marketing & communication (2 personnes dans ton équipe), avec une vision stratégique et une capacité à exécuter vite et bien.
Concrètement, tu seras en charge de :
* Élaborer et déployer la stratégie marketing globale (image de marque, développement réseau, com' locale et nationale)
* Animer la stratégie de contenu (social media, newsletters, email, influence, presse, vidéos, brand content.
) et faire grandir notre communauté
* Structurer lesoutils pour les franchisés (flyers, PLV, process, offres, kits d'ouverture.
)
* Piloter le budget marketing et assurer la gestion des prestataires avec efficacité et exigence
* Imaginer et développer des partenariats stratégiques :
chefs, marques, collabs, événements, etc.
* Suivre et analyser les performances marketing :
KPIs, dashboards, ROI, recommandations data-driven
* Booster notre stratégie d'acquisition digitale BtoB et BtoC :
Meta Ads, Google Ads, SEO/SEA, campagnes locales.
* Mener notre développement en franchise avec des actions ciblées pour attirer les bons profils et valoriser notre réseau
* Orchestrer les lancements de nouvelles recettes, nouvelles cartes et temps forts food de l'année
* Créer et exécuter les plans de com' & marketing pour chaque ouverture (au local comme au national)
* Répondre aux problématiques opérationnelles des franchisés avec agilité, pédagogie et sens du terrain
* Piloter les relations presse & la stratégie d'influence (micro + macro), en interne et avec des partenaires
* Manager et structurer l'équipe marketing & com' :
recrutements, process, montée en compétences
* Suivre rigoureusement le budget, les KPIs et l'efficacité des actions menées
* Mener la stratégie prix et promos de l'offre
Ce qu'on attend de toi :
* 5 à 10 ans d'expérience en marketing & communication, avec un solide track record en restauration, retail, franchise
* Un esprit entrepreneurial, capable de penser comme un stratège et d'agir comme un opérateur :
tu es autant à l'aise pour définir la vision à 3 ans que pour mettre les mains dans le cambouis
* Une vraie créativité, couplée à une approche data-driven et orientée performance (tu sais faire du beau, mais surtout du efficace !)
* De l'autonomie et de la méthode :
tu es un(e) builder, tu structures, tu optimises, tu fais avancer les projets sans qu'on ait besoin de te pousser
* Un leadership naturel, capable de manager une équipe pluridisciplinaire, de la faire grandir et de fédérer des franchisés autour de la stratégie marketing
* Un fort sens du terrain :
tu comprends les enjeux d'ouverture de restos, de communication locale et les réalités d'un réseau
* Un œil affûté sur le brand-building et les tendances :
tu sais comment créer des campagnes qui font parler, des lancements qui buzzent et des contenus qui engagent
* Une curiosité pour les nouvelles approches :
social ads, influence, growth hacking, IA, automation.
tu as toujours un coup d'avance
* Une excellente capacité de communication et de coordination avec les franchisés, le siège et les partenaires
CDI - Poste basé à Bordeaux (avec une flexibilité de Télétravail)
Type d'emploi :
Temps plein, CDI
Statut :
Cadre
Rémunération :
à partir de 54 000,00€ par an
Avantages :
* Flextime
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Lieu du poste :
En présentiel
Fiches métiers
Réalise les opérations de mise en culture (semis, repiquage, traitement, récolte, ...) d'espèces végétales (horticole, maraîchère, pépinière) selon les règles de sécurité et les objectifs d'exploitations (commerciaux, qualitatifs, ...).Peut réaliser les o
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP/BEP Agricole en production horticole spécialité production florale et légumière.Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur sans diplôme particulier.Un Bac professionnel ou BTS Agricole en production horticole peut être demandé pour les fonctions d'encadrement.Un Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole -BPREA- est requis pour l'obtention de financements spécifiques (prêts bonifiés) destinés à faciliter l'installation des jeunes agriculteurs.Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être exigé(s).
Crée et conçoit des lignes nouvelles (style, forme, matières, coloris, ...) de produits textiles (habillement, tissu, ...), d'articles chaussants ou d'accessoires de mode (bijoux, ...) en tenant compte du style et de l'image de la marque, et des impératif
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Master (M1, Master professionnel, diplôme d'école des arts appliqués, ...) en stylisme de mode, impression textile, mode et environnement, ... complété par une expérience professionnelle dans le secteur de l'habillement, de la confection ou de la chaussure.Il est également accessible avec une expérience professionnelle en modélisme (chaussure ou habillement) complétée par une formation en stylisme.La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères (anglais, italien, ...) peut être requise.La maîtrise de l'outil informatique (logiciel de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur - CAO/DAO - et de modélisation, palette graphique, ...) est exigée.
Evalue à court, moyen et long terme la rentabilité des produits d'assurances (santé, habitation, automobile, ...), des produits financiers (assurance vie, épargne, ...) en fonction de l'évolution de l'environnement (espérance de vie, mortalité, cours des
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (Master professionnel, diplôme d'école d'actuariat, ...) en actuariat, mathématiques, statistiques ou économétrie.Il est également accessible avec un diplôme de niveau licence (professionnelle, ...) complété par une expérience dans le secteur de l'assurance ou de la banque.
Etudie et rend avis ou décision sur des demandes de crédits particuliers ou entreprises (immobilier, consommation, ...) et évalue les risques liés à leur octroi selon la stratégie commerciale et financière globale de l'établissement et la réglementation b
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, grandes écoles, ...) en banque, finance, économie, ...Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur complétée par une formation continue auprès de l'Institut Technique de Banque.La pratique de l'anglais peut être requise.
Organise la planification et le fonctionnement d'une structure bancaire (caisse locale, service, bureau, agence, ...) selon les orientations de la politique commerciale de la banque et la réglementation bancaire.Peut gérer un portefeuille de clients, repr
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel,...) en banque, finance, commerce ou sciences économiques.Il est également accessible à partir d'un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) complété par une formation de l'Institut Technique de Banque.Son accès dans les établissements publics s'effectue sur concours (Banque de France).La pratique de l'anglais peut être demandée.
Administre un ou plusieurs site(s) immobilier(s) et met en oeuvre les moyens techniques, administratifs, financiers et comptables de conservation ou d'amélioration du patrimoine immobilier selon la réglementation.Peut coordonner une équipe, diriger une st
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) ou avec une Licence en immobilier, comptabilité, gestion ou droit complété par une expérience professionnelle dans le secteur de l'immobilier.Certains emplois spécifiques exigent la carte professionnelle G « gestion immobilière » délivrée par la Préfecture (Loi Hoguet 1970).Un casier judiciaire exempt de toute mention contradictoire est obligatoire.
Supervise les études de faisabilité techniques, financières, administratives de projets, programmes immobiliers en fonction des besoins d'une clientèle potentielle ou d'une collectivité. Assure le lancement et la pré-commercialisation des réalisations imm
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, diplôme d'ingénieur, ...) dans les secteurs de l'immobilier, du bâtiment, de l'architecture, du commerce, du droit, de l'économie et de la gestion.Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) complété par une expérience professionnelle dans ces secteurs.La pratique d'une langue étrangère peut être exigée.
Réalise les soins d'embellissement et d'entretien corporel de personnes et les conseille en matière d'esthétique et de produits de beauté selon les règles d'hygiène.Peut encadrer une équipe ou diriger une structure.
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP en soins esthétiques et corporels.Un diplôme de niveau BAC (Brevet Professionnel, ...) ou BAC +2 (BTS, ...) en esthétique-cosmétique peut être requis.Une ou plusieurs habilitation(s) (appareil à Ultraviolets -UV-, ...) peu(vent)t être requise(s).
Effectue la gestion commerciale et administrative d'une petite ou moyenne surface de vente et en développe la rentabilité commerciale.Dirige la structure.
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac (professionnel, ...) à Bac+2 (BTS, DUT) en commerce, vente.Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur du commerce sans diplôme particulier.L'inscription au Registre du commerce peut être requise.Une licence et un agrément délivrés par la Direction des Douanes sont requis pour l'exploitation d'un débit de tabac.
Organise et suit l'activité de la force de vente selon la politique commerciale de l'entreprise.Négocie et suit les contrats grands comptes.Coordonne une ou plusieurs équipes de commerciaux.
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Master (Master professionnel, diplôme d'école de commerce, ...) dans le secteur, complété par une expérience professionnelle dans la vente.La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être requise.