Publié le 25-06-2025
Direction générale aménagement, urbanisme et patrimoine
Cadre d'emploi :
Techniciens territoriaux / Ingénieurs territoriaux
Contexte du poste
Rattaché au Directeur de la Stratégie Patrimoniale, l'adjoint intervient au sein d'une direction constituant un véritable centre technique municipal, dédié à la gestion, à la maintenance et à la valorisation du patrimoine bâti de la commune.
Cette direction regroupe plusieurs pôles opérationnels :
maîtrise d'œuvre énergie et maintenance, gestion bâtimentaire, manutention et logistique, gestion des fluides et des systèmes d'alarme, entretien des sites municipaux et garage communal.
Acteur clé de la modernisation, de la sécurisation et de l'optimisation des équipements municipaux, l'adjoint contribue activement à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des stratégies de maintenance, en lien étroit avec les services de la Ville et les partenaires.
Positionnement du poste
Encadrement :
Encadrement opérationnel d'équipes techniques et administratives
Relations fonctionnelles :
Services municipaux, prestataires externes, élus, partenaires institutionnels
Missions
- Élaboration de la stratégie de maintenance :
conçoit, planifie et actualise le programme quinquen-nal de maintenance préventive et curative des bâtiments communaux, en intégrant les enjeux tech-niques, financiers et réglementaires.
- Encadrement et gestion du personnel :
organise le fonctionnement quotidien du service (gestion des plannings, suivi des congés, validation des formations, accompagnement des évolutions profes-sionnelles), en veillant à la qualité de service rendue et à la cohésion des équipes.
- Pilotage des travaux d'investissement en régie (TIR) :
identifie, planifie et suit les opérations d'en-tretien lourd ou de rénovation pouvant être réalisées par les équipes internes (projets à forte valeur ajoutée technique).
- Suivi des obligations réglementaires :
organise, planifie et contrôle la réalisation des vérifications réglementaires périodiques (sécurité incendie, électricité, ascenseurs, amiante, etc.
) sur l'ensemble du patrimoine bâti, en veillant au respect des délais et à la levée des observations.
- Gestion des marchés de maintenance :
en lien avec la Direction des Finances et de la Commande Publique (DFCP), rédige les pièces techniques et contribue au montage des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) pour le renouvellement ou la mise en concurrence des marchés de mainte-nance multiservices, multi technique ou spécialisés.
- Intérim de direction :
assure la continuité de service et la représentation fonctionnelle du Directeur en son absence, notamment lors de réunions de coordination ou en cas d'urgence technique.
- Organisation logistique des événements :
en concertation avec les services municipaux et les partenaires associatifs, coordonne la mise en place et le retrait des matériels techniques lors des manifestations publiques (installations scéniques, équipements temporaires, barriérage, etc.
), tout en assurant la sécurité et la disponibilité des ressources.
Spécificités du poste
Profil recherché
- Diplôme d'ingénieur ou technicien supérieur du bâtiment ou équivalent, ou solide expérience sur un poste similaire en collectivité.
- Expérience avérée en gestion patrimoniale, maintenance immobilière ou direction technique.
- Maîtrise idéalement d'un outil de GMAO ou de gestion du patrimoine
- Poste ouvert aux agents titulaires ou contractuels
Spécificités du poste
- Mobilité sur l'ensemble du territoire communal.
- Disponibilité ponctuelle le soir ou en week-end (évènements, urgences techniques).
- Astreinte cadre d'exploitation,
- Grande réactivité face aux aléas techniques et aux situations de crise.
Avantage de la collectivité
- Temps de travail attractif :
39h - soit 23 jours de RTT et 25 jours de congés
- Adhésion au CNAS
- Primes, CIA et Télétravail
Fiches métiers
Réalise les opérations de mise en culture (semis, repiquage, traitement, récolte, ...) d'espèces végétales (horticole, maraîchère, pépinière) selon les règles de sécurité et les objectifs d'exploitations (commerciaux, qualitatifs, ...).Peut réaliser les o
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP/BEP Agricole en production horticole spécialité production florale et légumière.Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur sans diplôme particulier.Un Bac professionnel ou BTS Agricole en production horticole peut être demandé pour les fonctions d'encadrement.Un Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole -BPREA- est requis pour l'obtention de financements spécifiques (prêts bonifiés) destinés à faciliter l'installation des jeunes agriculteurs.Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être exigé(s).
Crée et conçoit des lignes nouvelles (style, forme, matières, coloris, ...) de produits textiles (habillement, tissu, ...), d'articles chaussants ou d'accessoires de mode (bijoux, ...) en tenant compte du style et de l'image de la marque, et des impératif
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Master (M1, Master professionnel, diplôme d'école des arts appliqués, ...) en stylisme de mode, impression textile, mode et environnement, ... complété par une expérience professionnelle dans le secteur de l'habillement, de la confection ou de la chaussure.Il est également accessible avec une expérience professionnelle en modélisme (chaussure ou habillement) complétée par une formation en stylisme.La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères (anglais, italien, ...) peut être requise.La maîtrise de l'outil informatique (logiciel de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur - CAO/DAO - et de modélisation, palette graphique, ...) est exigée.
Evalue à court, moyen et long terme la rentabilité des produits d'assurances (santé, habitation, automobile, ...), des produits financiers (assurance vie, épargne, ...) en fonction de l'évolution de l'environnement (espérance de vie, mortalité, cours des
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (Master professionnel, diplôme d'école d'actuariat, ...) en actuariat, mathématiques, statistiques ou économétrie.Il est également accessible avec un diplôme de niveau licence (professionnelle, ...) complété par une expérience dans le secteur de l'assurance ou de la banque.
Etudie et rend avis ou décision sur des demandes de crédits particuliers ou entreprises (immobilier, consommation, ...) et évalue les risques liés à leur octroi selon la stratégie commerciale et financière globale de l'établissement et la réglementation b
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, grandes écoles, ...) en banque, finance, économie, ...Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur complétée par une formation continue auprès de l'Institut Technique de Banque.La pratique de l'anglais peut être requise.
Organise la planification et le fonctionnement d'une structure bancaire (caisse locale, service, bureau, agence, ...) selon les orientations de la politique commerciale de la banque et la réglementation bancaire.Peut gérer un portefeuille de clients, repr
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel,...) en banque, finance, commerce ou sciences économiques.Il est également accessible à partir d'un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) complété par une formation de l'Institut Technique de Banque.Son accès dans les établissements publics s'effectue sur concours (Banque de France).La pratique de l'anglais peut être demandée.
Administre un ou plusieurs site(s) immobilier(s) et met en oeuvre les moyens techniques, administratifs, financiers et comptables de conservation ou d'amélioration du patrimoine immobilier selon la réglementation.Peut coordonner une équipe, diriger une st
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) ou avec une Licence en immobilier, comptabilité, gestion ou droit complété par une expérience professionnelle dans le secteur de l'immobilier.Certains emplois spécifiques exigent la carte professionnelle G « gestion immobilière » délivrée par la Préfecture (Loi Hoguet 1970).Un casier judiciaire exempt de toute mention contradictoire est obligatoire.
Supervise les études de faisabilité techniques, financières, administratives de projets, programmes immobiliers en fonction des besoins d'une clientèle potentielle ou d'une collectivité. Assure le lancement et la pré-commercialisation des réalisations imm
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, diplôme d'ingénieur, ...) dans les secteurs de l'immobilier, du bâtiment, de l'architecture, du commerce, du droit, de l'économie et de la gestion.Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) complété par une expérience professionnelle dans ces secteurs.La pratique d'une langue étrangère peut être exigée.
Réalise les soins d'embellissement et d'entretien corporel de personnes et les conseille en matière d'esthétique et de produits de beauté selon les règles d'hygiène.Peut encadrer une équipe ou diriger une structure.
Cet emploi/métier est accessible avec un CAP en soins esthétiques et corporels.Un diplôme de niveau BAC (Brevet Professionnel, ...) ou BAC +2 (BTS, ...) en esthétique-cosmétique peut être requis.Une ou plusieurs habilitation(s) (appareil à Ultraviolets -UV-, ...) peu(vent)t être requise(s).
Effectue la gestion commerciale et administrative d'une petite ou moyenne surface de vente et en développe la rentabilité commerciale.Dirige la structure.
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac (professionnel, ...) à Bac+2 (BTS, DUT) en commerce, vente.Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur du commerce sans diplôme particulier.L'inscription au Registre du commerce peut être requise.Une licence et un agrément délivrés par la Direction des Douanes sont requis pour l'exploitation d'un débit de tabac.
Organise et suit l'activité de la force de vente selon la politique commerciale de l'entreprise.Négocie et suit les contrats grands comptes.Coordonne une ou plusieurs équipes de commerciaux.
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Master (Master professionnel, diplôme d'école de commerce, ...) dans le secteur, complété par une expérience professionnelle dans la vente.La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être requise.