Publié le 13-06-2025
Tu es sociable et entrepreneur ? Comme nous, tu considères que chaque rencontre est une opportunité ?
Notre métier de Consultant(e) en recrutement est fait pour toi !
Chez Fed Group, notre mission, en tant que cabinet de recrutement, est de provoquer des rencontres qui ont du sens.
Nous cherchons à délivrer une expérience authentique et enrichissante pour nos clients, nos candidats et bien sûr, pour nos collaborateurs.
En tant que Consultant(e) en recrutement tu es autant recruteur que développeur commercial, et tu es le véritable People Partner de tes clients comme de tes candidats.
- En commercial :
le développement et la fidélisation de tes clients :
qualification et prospection téléphonique, gestion des rdv (nous privilégions les rdvs physiques car l'humain est au cœur de notre activité), négociation et enfin fidélisation.
- En recrutement :
le sourcing, l'évaluation des compétences et la compréhension du projet de tes candidats afin de les positionner sur des offres ciblées, qu'ils n'auraient eux-mêmes pas envisagées.
Curieux et expert de ton marché, tu es le coach professionnel de tes clients comme de tes candidats.
Tu travailleras auprès d'un Team Lead ou directement avec moi !
Ce que nous vous proposons ?
- Une rémunération fixe et des bonus trimestriels non-plafonnés, basés sur ta performance individuelle (nous offrons un variable au 1er euro pour ta 1ère année).
- Package à +/- 36K en moyenne la première année selon tes performances.
- Une forte Learning Culture :
tu bénéfices d'un cursus de formation complet avec un accès à plus d'une quinzaine de formations par an (en commercial, en recrutement, en non-discrimination, en soft skills comme en communication, organisation, gestion des émotions.
) et un accès illimité à notre outil sur mesure de mobile learning « Fed Pocket ».
- Des possibilités d'évolution avec ou sans management au sein de ton équipe ou en mobilité interne en France comme à l'international (en 2023 ils sont 4 à avoir traversé nos frontières !).
Tu pourras bénéficier d'une politique de mobilité prenant en charge une partie de ton déménagement.
La localisation ?
Europarc de Pichaury - 13 290 Aix-en-Provence
Un environnement vivant et dynamique.
Un cadre idéal pour allier productivité et convivialité !
Un espace de travail pensé pour votre épanouissement
Ton profil ?
Tu es diplômée d'un Bac+5 minimum en Ressources Humaines, Commerce, ou équivalent.
Tu as démontré par le passé que tu savais t'investir, et te donner les moyens d'atteindre des objectifs.
Une expérience dans le domaine commercial est privilégiée.
Tes softskills :
Tu es persévérant, tu aimes mener à bien ce que tu entreprends.
Tu es résilient, tu avances avec la conviction que chaque difficulté est une occasion de progresser, et ton état d'esprit positif motive ceux qui t'entourent.
Tu es à l'aise dans les interactions et tu crées du lien facilement, tu apprécies échanger avec tes collègues et tes clients, et tu sais établir une relation de confiance rapidement.
Le process de Recrutement ? 3 étapes :
* Un premier entretien avec moi
* Un second échange avec Marc-Antoine et Jean-Charles
* Un dernier échange avec Céline Jamain, Directrice Associée
Tu pourras passer nos tests de personnalité et de motivation que nous avons co construit avec AssessFirst.
Quelques informations importantes :
- Une équipe de 55 Business Partner mobilisés pour t'accompagner dans la réussite
- Un soin particulier apporté à l'accompagnement de nos collaborateurs :
coaching proposé à chaque retour d'arrêt de longue durée, une politique handicap qui accompagne chaque collaborateur ayant une fragilité de santé.
- Un modèle de travail hybride :
4 jours de Télétravail / mois pour démarrer, jusqu'à 12 RTT annuels cumulables
- Des outils innovants pour lequel nous investissons de manière continue.
- Des challenges locaux et aussi nationaux te permettant de te confronter aux meilleurs et de pouvoir remporter différents prix
- Des séminaires en France et à travers le monde
Chez Fed, nous mettons un point d'honneur à placer la Diversité au cœur de nos engagements.
Nous croyons en un recrutement fondé uniquement sur les compétences, aussi bien pour nos collaborateurs que pour nos candidats.
Rejoindre Fed, c'est intégrer une entreprise où chacun peut s'épanouir, évoluer et relever de nouveaux défis dans un environnement dynamique et bienveillant.
Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Faites-nous confiance :
Vous allez aimer vous rencontrer !
Si tu veux en savoir plus, n'hésites pas à postuler ! Je serai ravie d'échanger avec toi
Fiches métiers
Organise, met en oeuvre des actions de communication et de diffusion de l'information et réalise des outils/supports de communication selon la stratégie de l'entreprise.Peut participer à la définition de la politique de communication et élaborer le plan d
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Master (Master professionnel, Grandes Ecoles, ...) dans le secteur de la communication (journalisme, relations publiques, information et communication, ...) ou dans un secteur généraliste (lettres, économie, commerce, sciences, droit, art et culture, ...) complété par des formations aux outils et techniques de communication.La pratique d'une langue étrangère est requise.La maîtrise des technologies de l'information (accès, stockage, diffusion) est requise.
Elabore le plan média et sélectionne le support (Télévision, cinéma, presse, ...) le plus adapté à la cible de la campagne publicitaire et à la marque/produit, selon le budget alloué et la politique commerciale de l'entreprise ou de l'annonceur.Peut négoc
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, ...) en économie, commerce, gestion, communication, ... ou avec une expérience dans le secteur de la publicité.Il est également accessible à partir d'un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) en communication pour le poste d'acheteur.
Réalise la conception et l'étude de projet d'aménagement intérieur et extérieur ou de construction d'un ouvrage selon l'environnement et la réglementation. Etablit la configuration d'un ouvrage ou d'un espace (esquisse, plan 3D, ...) et définit les possib
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme d'Etat d'architecte ou de paysagiste (niveau Master).Une habilitation de l'architecte diplômé d'Etat est requise pour l'exercice de la maîtrise d'oeuvre en son nom propre.
Elabore ou participe à l'élaboration de projets de valorisation du patrimoine local (aménagement de circuits de visite ou d'infrastructures de loisirs, mise en valeur de sites, ...) afin d'augmenter l'attractivité du territoire et les flux touristiques.Pe
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Bac+5 (Master professionnel, ...) en tourisme, animation ou aménagement du territoire.La pratique d'une langue étrangère peut être requise.
Conçoit, optimise et organise l'ensemble des solutions techniques (faisabilité, capacité, fiabilité, rentabilité) et des méthodes de production/fabrication de biens ou de produits, selon les impératifs de productivité et de qualité. Peut participer à la c
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (Master Professionnel, Diplôme d'ingénieur, ...) dans le secteur technique (mécanique, électronique, automatismes, ...).Il est également accessible à partir d'un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) dans les mêmes secteurs, complété par une expérience professionnelle en production industrielle ou en bureaux d'études.La maîtrise d'un ou plusieurs logiciels en Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur -CFAO-, Conception et Dessin Assistés par Ordinateur -CAO/DAO-, Gestion de Production Assistée par Ordinateur -GPAO- ou autres progiciels de gestion de données de production peut être requise.La pratique de l'anglais peut être demandée.
Conseille et propose des actions d'accompagnement professionnel afin de favoriser l'emploi et l'insertion professionnelle des personnes.Peut vendre des prestations (de travail temporaire, d'outplacement, ...) à des entreprises.
Cet emploi/métier est accessible à partir d'un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, L2, ...) en sciences humaines, économiques, sociales, ...La connaissance de l'entreprise ou une expérience professionnelle peut être requise.Des formations complémentaires (gestion de l'emploi, ...) peuvent être requises.
Conseille et informe des personnes physiques ou morales en matière juridique et judiciaire, établit des actes juridiques et effectue la gestion de contentieux.Peut présenter oralement la défense de clients au cours de plaidoiries, peut veiller à la sécuri
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+4 (M1, IUP, ...) à Master (Master professionnel, Master recherche, ...) en droit complété par une spécialisation (avocat, assurance, finance, fiscalité, ...).La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, est requise.
Développe et met en place des dispositifs et des actions de formation d'un secteur géographique ou économique.Conseille et assiste les entreprises dans l'organisation, l'élaboration, la mise en oeuvre et le financement de leurs dispositifs de formation.Pe
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (Master professionnel, recherche, diplôme d'écoles supérieures, ...) dans les secteurs de la formation, des ressources humaines, de la psychologie, des sciences sociales, ... complété par une expérience professionnelle en formation ou gestion des ressources humaines.La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être demandée.
Réalise, dans le cadre de la formation continue, les apprentissages des savoirs et des savoir-faire de publics adultes ou jeunes afin de favoriser leur insertion professionnelle ou leur adaptation aux évolutions techniques et professionnelles.Peut réalise
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, ...) dans le secteur de formation enseignée (langues, bureautique, mécanique, électricité, ...).Il est également accessible à partir d'un CAP/BEP complété par une expérience professionnelle dans le secteur technique de la formation dispensée.La maîtrise des outils de formation à distance (e-learning, Formation ouverte et à distance -FOAD-, ...) peut être requise.
Organise et contrôle la gestion économique (définition d'objectifs, indicateurs d'activité, mesure de performance, ...) d'une structure (entreprise, filiale, collectivité territoriale, ...) et en optimise la rentabilité financière selon les choix stratégi
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, DSCG, Master professionnel, diplôme de grandes écoles, ...) en comptabilité, contrôle de gestion, gestion financière, gestion d'entreprise.Une expérience ou une connaissance du secteur d'activité de l'entreprise peut être demandée.La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être exigée.