Publié le 02-07-2025
Comptable Unique - Poste basé à Saint-Denis (93) - CDI - 35/40Keuros selon profil - Télétravail deux jours par semaine - comptabilité générale et analytique ; paie ; contrôle de gestion ; fiscalité
Cos2biz, le cabinet de recrutement qui change les codes du secteur,
#recrutementagile :
avec des entretiens visio live ou differée, suivi sur-mesure.
#recrutementsolidaire:
nous reversons une partie de nos bénéfices à des oeuvres caritatives
Signataire de la charte de la diversité, Cos2biz étudie toutes les candidatures
Notre client est une belle association sportive impliquée auprès d'un large public en Ile-de-France.
Le poste :
Comptable Unique - Poste basé à Saint-Denis (93) - CDI - 35/40Keuros selon profil - Télétravail deux jours par semaine - comptabilité générale et analytique ; paie ; contrôle de gestion ; fiscalité
Contexte
Après plusieurs années de service au sein de notre association sportive, notre Comptable unique et paye actuelle part vers de nouveaux horizons.
Nous recherchons donc le·la futur·e pilier de la gestion Comptable, fiscale et paye, un rôle central dans l'activité.
Vous aurez la responsabilité d'effectuer les opérations administratives, Comptables, fiscales et paie nécessaires à la gestion et au développement de notre discipline sportive.
Le poste est rattaché hiérarchiquement à :
- Le président de l'association (élu),
- Le directeur ,
- Le trésorier de l'association (élu),
Ce que vous ferez :
Vous serez au coeur de la gestion sportive, technique et communication.
Vos missions principales incluent :
- Gérer la comptabilité générale et analytique, la paie, la gestion commerciale, les achats, la trésorerie,
- Participer au contrôle de gestion,
- Etablir des tableaux de bords,
- Assurer la tenue des comptes,
- Préparer les bilans annuels et les comptes de résultat,
- Prendre en charge les formalités administratives, fiscales et sociales,
- Être en contact direct avec l'expert-Comptable, le commissaire aux comptes, les banques, les administrations, les clients, les fournisseurs, etc.
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- Elaborer les fiches de paie,
- Effectuer les déclarations sociales,
- Gérer l'administration du personnel,
- Communiquer, informer et faire du conseil juridique,
- Renseigner les salariés sur les aspects social, droit du travail, etc.
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Autres missions :
- Effectuer des tâches administratives spécifiques liées aux activités de l'association.
- Participer à la réflexion sur l'évolution des process, être force de proposition,
- Suivre les aspects juridiques liés à la fonction,
- Aider à la gestion courante des activités de l'association.
Volume mensuel (moyenne) :
· Notes de frais :
250 par mois
· Écritures Comptables :
500 par mois
· Factures clients :
125 par mois
· Factures fournisseurs :
50 par mois
· Fiches de paie :
12 par mois
Pourquoi nous rejoindre :
Au sein de notre association sportive, vous allez pouvoir :
- Utiliser et développer vos compétences polyvalentes dans le domaine Comptable, fiscal et paie,
- Être un couteau suisse au sein d'une organisation à taille humaine,
- Occuper un rôle central dans notre structure,
Contribuer au bassin local à l'éducation et au développement du sport, en vous impliquant dans des missions avec du sens et à fort impact
Profil recherché :
Nous recherchons un·e candidat·e ayant des compétences techniques solides et des compétences personnelles adaptées.
Vous devez avoir :
Compétences techniques :
- Connaissance du monde associatif sportif avec une expérience professionnelle dans le domaine
- Maîtrise des outils Comptables et de paye (Sage 50, Sage Paie, Lucca seront un plus),
- Connaissance des normes fiscales Comptables, des législations juridiques et sociales, du code du travail, de la convention collective de l'entreprise,
- Maîtrise des outils bureautiques et des outils de gestion de site Internet,
- Pendant votre intégration, vous serez amené·e à apprendre et travailler avec l'outil l'application fédérale, à connaître les règlements sportifs et administratifs de notre sport, et utiliser l'outil Wordpress.
Compétences personnelles :
- Aisance relationnelle, sens de l'écoute, diplomatie,
- Sens de l'organisation, sens des priorités, discernement,
- Respect des procédures et des délais,
- Réactivité, initiative, anticipation, autonomie,
- Confidentialité, discrétion,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Capacité à faire circuler l'information,
- Avoir une bonne gestion des priorités et du temps,
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Fiches métiers
