Publié le 26-05-2025
Notre client est un grand acteur du secteur financier.
Il dispose d'une présence solide en France.
Pourquoi les rejoindre ?
* Ambiance jeune :
majorité des collaborateurs ont entre 22 et 30 ans
* Évolution rapide :
promotion en interne uniquement, certains passent Senior en un an
* Cadre de travail agréable & salle de sport
Missions principales
Rattaché(e) au Team Leader Sales Junior, vous serez un maillon clé dans l'acquisition de nouveaux clients.
* Contacter par téléphone les utilisateurs des services de votre société
* Accompagner les prospects dans la découverte de la plateforme et des produits
* Bac +2 (BTS NRC préféré) à Bac +5
* 1 à 2 ans d'expérience en vente, idéalement terrain (immobilier, porte-à-porte.
)
* Sens de la relation client, bonne présentation
* Les débutants motivés et bien formés peuvent aussi être considérés.
Rémunération & Avantages
* Fixe :
30 000 € brut annuel
* Variable :
8 000 à 10 000 € annuel (bonus trimestriel collectif, déplafonné jusqu'à 200%)
* 1 jour de Télétravail/semaine
* Mutuelle & Tickets restaurants
* Accès restaurant d'entreprise
Évolution possible
* Passage au poste de Sales Senior possible après un an
Intéressé(e) ?
Vous avez le goût du challenge, l'esprit d'équipe, et vous cherchez une entreprise qui valorise la progression interne ?
Postulez dès maintenant pour rejoindre notre client dans cette aventure ambitieuse !
Fiches métiers