Publié le 05-10-2025
RESPONSABILITÉS :
Paie & administration du personnel
• Contrôle et suivi des variables de paie (HS, primes, astreintes)
• Suivi des absences (congés, RTT, maladie)
• Vérification des pointages mensuels
Gestion administrative
• Rédaction et mise en forme de documents et courriers
• Gestion des appels téléphoniques et des salles de réunion
• Suivi des fournitures de bureau
• Création et Gestion des droits sous M-Files
• Organisation et suivi des voyages professionnels
PROFIL RECHERCHÉ :
• Expérience en Gestion administrative et paie souhaitée
• Rigueur, organisation et confidentialité indispensables
• Aisance relationnelle et esprit d'équipe
• Maîtrise des outils bureautiques et idéalement M-Files
Fiches métiers